삼성전자가 임원에게 적용해온 성과급 주식보상 제도를 일반 직원까지 확대하였습니다. 이번 개편으로 임원과 직원 모두 동일한 기준으로 성과급 일부를 자사주로 선택하여 받을 수 있게 되었습니다. 삼성전자는 최근 2025년 임직원 초과이익성과급(OPI) 주식보상안을 공지하고, 기존 임원 대상21,300원 ▲+2.65% 성과급 주식보상 제도 규정을 변경하였음을 밝혔...
삼성전자, 임원 성과급 주식보상 확대
회사가 제공하는 주식, 금융, 경제 관련 정보는 단순히 참고 자료로서 제공되는 것이며, 특정 종목에 대한 투자 권유나 매매 추천이 아닙니다. 투자 결정은 전적으로 이용자 본인의 판단과 책임 하에 이루어져야 하며 투자에 따른 모든 손익은 투자자 본인에게 귀속됩니다.