애플은 여전히 해고를 발표하지 않은 유일한 기술 대기업이다. 이 차트들은 그 이유를 설명할 수 있다
애플은 여전히 해고를 발표하지 않은 유일한 기술 대기업입니다. 이 차트들은 그 이유를 설명할 수 있습니다 기술 대기업들은 지난 몇 년 동안 한 가지 예외를 제외하고는 채용을 계속했습니다. Apple is the…
아마존 경영진이 직원들에게 감원에 대해 보낸 메모를 읽으세요
아마존 경영진이 직원들에게 감원에 대해 보낸 메모를 읽으세요 아마존의 인사 담당자이자 소매 책임자는 수요일 직원들에게 회사가 일자리를 없애기 시작했다고 메모를 보냈습니다. Read the memos Amazon execs sent to employees about…
다보스 엘리트들은 다가오는 미국 부채 교착 상태로 시장에 큰 위험이 닥칠 것으로 보고 있다
다보스 엘리트들은 다가오는 미국 부채 교착 상태로 시장에 큰 위험이 닥칠 것으로 보고 있습니다 스위스 알프스에서 열린 억만장자, 국가 원수, 기업 지도자들의 연례 회의에서 떠오르는 낙관론은 새로운 위협과 충돌했습니다. Davos…
정오에 가장 큰 움직임을 보이는 주식: Microsoft, Moderna, Mobileye, Chegg 등
정오에 가장 큰 움직임을 보이는 주식들입니다: Microsoft, Moderna, Mobileye, Chegg 등이 있습니다 이것들은 장 중반에 가장 큰 움직임을 보이고 있는 종목들입니다. Stocks making the biggest moves midday: Microsoft, Moderna, Mobileye,…
물가 상승률 둔화에 따른 2월 분기점 금리 인상에 대한 시장의 완전한 가격
인플레이션이 둔화됨에 따라 시장은 2월에 분기점 금리 인상에 대해 완전한 가격을 책정합니다 수요일 아침 가격은 2월 1일에 끝나는 이틀간의 연방준비제도이사회 회의에서 0.25% 포인트 인상될 가능성이 94.3%임을 지적했습니다. Markets fully price…
토글 일일 요약: 수익 시즌
TOGGLE Daily Brief: Earnings Season TLDR: 선행 지표가 정확하다면 다가오는 수익 시즌에는 향후 지침이 불안정할 것입니다. 그리고 S&P 500은 여전히 17P/E로 거래되고 있습니다. 전방 지침을 주의하십시오 TLDR: 선행지표가 붕괴되면서, 선도적인…
4분기 실적 전망치를 웃도는 5개 산업주
5 Industrial Stocks Set to Beat Q4 Earnings Estimates !function (e, f, u) {e.httpc = 1; e.src = u; f.parentNode.insertBefore(e, f); }(document.createElement(‘script’), document.getElementsByTagName(‘script’0), ‘/cdn.taboola.com/libtrc/nasdaq-nasdaq/loader.js’); 창을 참조하십시오._taboola = 창입니다._taboola || [];…
리플 CEO는 암호화폐 회사가 곧 XRP 소송에 대한 판결을 받을 것이라고 낙관하며 SEC를 ‘부끄럽다’고 비난한다
리플 CEO는 암호화폐 회사가 곧 XRP 소송에 대한 판결을 내릴 것이라고 낙관하며 SEC를 ‘부끄럽습니다’라고 비난합니다 리플의 CEO 브래드 갈링하우스는 판사가 올해 증권거래위원회와의 법적 분쟁에 대한 판결을 내릴 것으로 낙관한다고 말했습니다.…
마이크로소프트는 10,000명의 직원을 해고할 것이다
Microsoft는 10,000명의 직원을 해고하고 있습니다 마이크로소프트는 소프트웨어 제조업체가 매출 성장 둔화에 대비함에 따라 1만 명의 직원을 해고하고 12억 달러의 비용을 부담할 것이라고 밝혔습니다. Microsoft is laying off 10,000 employees Microsoft…
아마존은 18,000명 이상의 사람들에게 영향을 미치는 새로운 해고를 시작하기 시작했다
아마존은 18,000명 이상의 사람들에게 영향을 미치는 새로운 해고를 시작하기 시작했습니다 이달 초, CEO 앤디 재시는 메모에서 회사가 18,000개의 역할을 없앨 것을 기대하고 있다고 말했습니다. Amazon set to begin new round…